كتبت نجوى نصر الدين
دائما ما يقابل أى تغيير بالرفض وبمجموعة من العقبات منها الخوف الذى يعترى القيادة عند محاولة الانتقال من المعلوم إلى المجهول
وكذلك مقاومة أعداء النجاح
وصعوبة تغيير الثقافة المؤسسية
لأن الكثيرين يرون استحالة التغيير فى ظل تواجد مراكز قوى وظيفتها الضغط على متخذى القرار
ونحن بحاجة إلى التغيير والتطوير والتدوير بهدف اصلاح المنظومة التعليمية التربوية ولمواكبة المتطلبات المجتمعية والعالمية وللتنمية والإبداع
وعلى صعيد التربية والتعليم واخص بالذكر مديرية الجيزة وقائدها النشيط ذو التفكير الإبداعي الذى بدأ فى إشعال الشعلة للتغيير والتطوير والتدوير والتى ستعود ثمارها الإيجابية بالنفع والفائدة للجميع فى كل مدارس الجيزة على المؤسسات التعليمية وعلى المعلمين وعلى الطلاب أيضا
فهناك من هو جالس فى مدرسة كمدير أكثر من عشر سنوات ويوجد أكثر من خمس سنوات وهناك دماء جديدة لها فكر ابداعي وخارج الصندوق
وقد بدأ سيادته بتغيير مديرى المدارس بحركة تدوير وسيقوم بعمل حركات تدوير أخرى لمديرى الإدارات ووكلائها
تحية وتقدير لقائد الجيزة
الاستاذ أشرف سلومة
وأهدافه الإصلاحية وقراراته الحاسمة والجريئة
بما سيصب فى مصلحة العملية التعليمية
خالص أمنياتي بالتوفيق لصاحب الفكر المتميز والمثمر ومرحبا بالتدوير
واتمنى لسيادته النجاح والسداد
تحياتي
نجوى نصر الدين
